官家 作者:不信天上掉馅饼
第481章 干部任免公示
书记办公会议讨论决定了的事情,上常委会讨论只是走个过场。林庆县十一名常委,正副书记就占了五人之多,加上“列席”书记办公会的刘伟鸿和米贤华,已经有七名常委通过了,其他几位常委,就算有意见也无关大局。而且剩下未曾与会的四名常委,包括县纪委书记,政法委书记,常务副县长和宣传部长,也都是了不得的人物,与参加书记办公会议的这几个人或多或少有些联系,他们的意图,基本上都透过这几位书记的口落到了实处。
所以下午的常委会,时间比书记办公会议要短得多,对于刘伟鸿代表组织部公布的干部调整名单,基本上是一致通过。
慕新民进行了总结,要求组织部将任命文件早日出台。
不料这个时候,刘伟鸿却又说出一番话来,让大家都犯起了愣怔。
刘伟鸿并没有起身走人的意思,喝了一口茶水,缓缓说道:“慕书记,邓县长,诸位同志,我这里还有一个建议……”
慕新民有点奇怪,问道:“刘部长,你还有什么建议?”
这个刘伟鸿,不会又是要出什么幺蛾子吧?
大家的眼神,又都落在刘伟鸿的脸上。
刘伟鸿说道:“干部任免,是很严肃的事情。我认为,单是组织部进行考察,常委会讨论决定,可能还是不够全面。毕竟我们对这些干部的了解,是有限的,远不如他们的同事和周围的群众了解得那么深入。因此,我认为在发布正式的任命文件之前,要进行一段时间的公示,让大家都知道这么回事。在公示的这段时间内,鼓励干部群众对这些即将调整的干部发表意见,查找问题。如果在公示期间,发现有比较严重的问题,那么对这名干部的任命,就应该再慎重考虑。公示期,我认为一个月的时间比较妥当。”
大家听得满脑门子的黑线。
任免干部公示?
这是什么套路?
愣怔稍顷,慕新民才略带一点不悦地说道:“刘部长,这个就没必要了吧?”
刘伟鸿说道:“慕书记,我认为很有必要。我们对干部的任免,必须要慎之又慎。因为一个干部,尤其是主要领导合格与否,直接关系到千家万户的群众。县委任命了一名优秀的干部,能够带领群众早日富裕,反之,一名不合格的干部,就有可能让群众都受到他的影响。所以,对于这些干部进行更加深入的了解,就是非常必要的。”
周云舟随即说道:“刘部长,我认为没必要多此一举了。这些干部是经过我们全体县委常委共同研究讨论的,我相信大家对他们还是比较了解的。”
倒也不是周云舟一定要针对刘伟鸿,而是周云舟觉得刘伟鸿实在太能折腾了。刚刚上任,就玩出这许多新花样来,岂不是故意要贬低他这个前任的组织部长吗?
此番干部调整,你要达到的目的都达到了,一个二十来岁的新丁,刚当上组织部长就显示出自己的强势,已经很不错了,何必总是要标新立异?身在官场,凡事标新立异不见得有什么好处。没有什么上级领导会喜欢一个不好掌控的下属。
想当初周云舟刚当上县委组织部长的时候,那个才叫小心谨慎,不敢行差踏错一步。
刘伟鸿淡然一笑,说道:“周书记,我不是说县委领导对这些干部不了解,但毕竟我们没有跟这些干部在一起工作生活,对他们的了解,多数时候都是比较间接的。对他们的了解,主要是通过他们工作的结果,各类报表得知。日常生活中偶尔的接触,所得到的印象,不一定很全面。真正对他们了解的,肯定是那些每天都跟他们在一起工作生活的同事,以及周围的群众。我认为,进行一个月的公示,发现有比较严重问题的干部,我们重新考察,重新研究,没有发现比较严重问题的干部,那就可以发布任命了。对这些干部本身,也是一种爱护。尤其重要的是,可以让广大的干部群众都参与到对领导干部的监督中来,这个才是党内民主的真正体现。”
干部公示,也是刘伟鸿借鉴后世的方法。虽然说这种模式不是万能的,也不能指望单单凭一个干部公示便能尽到监督的责任。但还是不失为一种好的方式。公示办法出台之初,确实是起到了很好的作用,揪出了一批**份子,得到了群众的好评。
刘伟鸿既然担任了组织部长,这种好的方式方法,就应该提前应用。九十年代初期,官场大环境与二十一世纪还是很有区别的,特权思想和**现象不如后世之烈。如果从现在开始,就将干部考察规范化,加强对贪污**现象的打击和遏制,还是能收到很好效果的。
邓仲和与徐文浩对视一眼,都略略皱了一下眉头。显然,他们对刘伟鸿这个意见,也不是那么欢迎。干部任免,从来都是上级党组织说了算,现在刘伟鸿却提出来搞什么公示,不是要“分权”吗?将原本属于上级党委的权力,分给普通的干部和群众。这种搞法不大对头。作为“既得利益阶层”的一员,邓仲和与徐文浩等人,自然也不愿意看到自己手里的权力无缘无故地受到削弱。
尽管刘伟鸿担任县委组织部长之后,大家的第一次“合作”比较愉快,也并不代表着邓仲和徐文浩会无条件的支持刘伟鸿的任何决定。既然是合作,那就必须对大家都有利,仅仅只对其中一方有利,就没有合作的基础。而且在邓仲和徐文浩看来,搞这个干部公示,对刘伟鸿也不见得有利。他这个组织部长的权威,一样会受到削弱,甚至受到的影响比一般的县委常委要更加严重。因为干部考察工作是由组织部进行的,一旦某个干部被群众检举有严重问题,不就说明组织部的考察工作没有做到位吗?
真不明白刘伟鸿怎么会忽然唱这么一出。
对邓仲和徐文浩这些老官油子来说,没有搞清楚原因,是绝不会轻易表态的。
“我赞成刘部长这个建议!”
正当大家都莫名其妙的时候,县人大主任李学智开口了,很肯定地说道。
“我认为,近几年来,随着经济的发展,一些特权思想和**现象,有逐渐增多的苗头。这个从报纸上的报道也能看得出来,全国各地都出现了**分子。对这种现象,必须要引起足够的重视。我们执政党的宗旨是执政为民,这一条宗旨,无论何时都不能忘记了。伟鸿同志这个建议,对于加强干部的监督,防止**现象发生,有十分重要的意义,是对党员干部监督方法的一个有效补充。我赞成搞干部任免公示。”
刘伟鸿便向李学智微笑点头致意。
在此之前,他并未和李学智就这个事情进行过沟通。李学智站出来给他全力支持,也许是受陆大勇所托,也许是李学智本身也确实有这个想法。毕竟他是人大主任,人大的职能,很大一块就是监督。这个干部任免公示一搞,或许也能增加他这个人大主任的话语权。
慕新民蹙眉说道:“李主任,我们的监督方法不少嘛。人大、纪委都是有效的监督机构。”
李学智一点不卖慕新民的账,随即说道:“慕书记,人大和纪委虽然也有监督的职能,但还不够。毕竟我们全县的人代会,一年才开一次。主任会议倒是经常开,但副主任们接触的范围比较有限,毕竟不能每时每刻深入到各个局委办和各个区镇去。下面的一些事情,可不那么清楚。至于说到纪委,更多的是事后监督,事前的预防,恐怕也是心有余力不足。不管是人大,纪委还是组织部,都存在同样的问题,那就是人手不足,没办法深入到全县的各个单位各个领域。真要想对全县的领导干部展开全方位的监督,那么发动全体干部和群众共同参与,是最好的办法。慕书记,我们林庆是全国基层党建工作的先进单位,林庆经验全国闻名,刘部长这个意见,我认为是完善基层党建工作的有效方式,很值得重视。”
李学智这段话有理有节,很见功底。尤其是最后那句,其实就是在提醒慕新民,你看问题不要只看一个方面,不要总是盯着人家刘伟鸿,认为他提出来的一切建议,都是“捣蛋”。身为县委书记,你要看大局抓全盘。搞干部公示,也许对县委书记的权威,是会造成一点削弱,但好处也是显而易见的。朱建国搞了个全国基层党建工作的“林庆经验”,便即官运亨通。这么好的基础,你不会善加利用么?仅仅只是将这个“林庆经验”完善了,“深耕细作”,就大有前途。
慕新民同志,眼界不要太浅!
李学智是地委办副主任放下来的,到了林庆之后,一直比较低调,不显山不露水的,工作却干得极其扎实,威望逐渐建立了起来。能够得到陆大勇的看重,肯定也有几分真本事的。
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